Beschlussvorlage (Umfrage )

1. Zu wieviel % einer Vollzeitstelle ist die Leitung einer Kita von der Gruppenleitung freigestellt ? A) Bei eingruppigen Einrichtungen___________________________% • mit 25 Std. Öffnungszeit • mit 35 Std. Öffnungszeit • mit 45 Std. Öffnungszeit • in Sonderform (z.B. integrative Gruppe) • als Familienzentrum (zutreffende Alternative/n bitte fett markieren) B) bei zweigruppigen Einrichtungen__________________________% • mit 25 Std. Öffnungszeit • mit 35 Std. Öffnungszeit • mit 45 Std. Öffnungszeit • in Sonderform (z.B. integrative Gruppe) • als Familienzentrum (zutreffende Alternative/n bitte fett markieren) C) bei dreigruppigen Einrichtungen____________________________% • mit 25 Std. Öffnungszeit • mit 35 Std. Öffnungszeit • mit 45 Std. Öffnungszeit • in Sonderform (z.B. integrative Gruppe) • als Familienzentrum (zutreffende Alternative/n bitte fett markieren) D) bei viergruppigen Einrichtungen____________________________% • mit 25 Std. Öffnungszeit • mit 35 Std. Öffnungszeit • mit 45 Std. Öffnungszeit • in Sonderform (z.B. integrative Gruppe) • als Familienzentrum (zutreffende Alternative/n bitte fett markieren) E) bei fünfgruppigen Einrichtungen____________________________% • mit 25 Std. Öffnungszeit • mit 35 Std. Öffnungszeit • mit 45 Std. Öffnungszeit • in Sonderform (z.B. integrative Gruppe) • als Familienzentrum (zutreffende Alternative/n bitte fett markieren) F) bei sechs- und noch mehr gruppigen Einrichtungen______________% • • • mit 25 Std. Öffnungszeit mit 35 Std. Öffnungszeit mit 45 Std. Öffnungszeit • in Sonderform (z.B. integrative Gruppe) • als Familienzentrum (zutreffende Alternative/n bitte fett markieren) 2. Haben die Leitungen Vorgesetztenfunktion? Unterliegen ihnen insofern Dienst- und Fachaufsicht? Ja / nein 3. Fertigen die Leitungen regelmäßige Beurteilungen über die ihnen unterstellten Mitarbeiter/innen? Ja / nein 4. Der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst sieht seit einem Jahr die Bezahlung von Leistungsprämien vor. Ist die Leitung für die Beurteilung ihres Personals bei der Auszahlung der Leistungsprämie verantwortlich zuständig? Ja / nein Hier schreiben Sie bitte Anmerkungen Ihrerseits, so Sie dies für notwendig erachten: .....................................................................................................................................